Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, memur maaş artış oranının ek zam ile yüzde 30,5'e, emekli maaşlarında artış oranının ise yüzde 67’ye ulaştığını belirtti. Bakanlıktan yapılan duyuruya göre kamu çalışanlarının maaşlarında Temmuz-Aralık ayı enflasyon farkı ve toplu sözleşme dolayısıyla toplamda yüzde 28 oranında uygulanacak artışa ilave olarak Ocak ayındaki yüzde 5’lik toplu sözleşme dönem zammı yüzde 7,5 olarak uygulanacak. Böylece memurların maaş artış oranı yüzde 30,5'e çıkarılarak ilave bir sosyal destek sağlanacak. Aile yardımları ise çalışmayan eş için 521 lira, 6 yaşından küçük çocuklar için 115 lira, 6 yaşından büyük çocuklar için 57 lira olarak güncellendi. Bu rakamlara memur maaşlarının asgari ücret kadarki kısmının gelir ve damga vergilerinden muaf tutulmasıyla ortaya çıkan ve 288 liraya kadar ulaşan artışlar da ilave edilecek. En Düşük Emekli Maaşı 1500 TL’den 2500 TL’ye Yükseltildi Emeklilere ilişkin düzenlemeler kapsamında da emeklilerin maaşlarında genel olarak enflasyon oranı kadar yapılan artışa ilave olarak düşük maaş alan emeklilerle ilgili yeni bir alt sınır belirlendi. Yeni düzenlemeye göre hiçbir emekli 2 bin 500 liranın altında maaş almayacak. Böylece aylık geliri 1500 liradan başlayan 1 milyon 266 bin emeklinin maaşları 2 bin 500 liraya yükseltilecek. Temmuz ayında hem memurların hem emeklilerin maaşlarına yapılacak yüzde 7 toplu sözleşme artışına ilave olarak gerektiği takdirde enflasyon farkı da ilave edilecek. 3.5 milyon memur ve 2 milyondan fazla memur emeklisinin 2022 ve 2023'teki mali ve sosyal haklarını belirleyen 6. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde, hükümet ile memur sendikaları arasında sağlanan anlaşmada kamu görevlileri için birçok önemli kazanıma imza atılmıştı. 2 Ağustos 2021 tarihinde başlayan müzakerelerin sonucunda memur sendikaları ile varılan anlaşmaya göre memur ve memur emeklilerinin maaşlarına 2022'nin ilk altı ayı yüzde 5, ikinci altı ayı yüzde 7, 2023'ün ilk altı ayı yüzde 8, ikinci altı ayı yüzde 6 ve enflasyon farklarından oluşan zam yapılmıştı. Türk çalışma hayatında memur sendikalarıyla yapılan pazarlıkta ilk defa yüzde 8'lik artış önerilirken 2023 yılı için bugüne kadar memur sözleşmelerinde verilmemiş bir oranda yüzde 8'lik bir fark önerilmişti. Sözleşme kapsamında yüzdelik artışların yanında farklı kalemlerde de artışlar yapılmıştı.